Onze stichting kent een drietal aanvullende regelingen:
• Levensloop- of spaarloonregeling (vanaf 2013: vitaliteitsregeling; overgangsregeling in 2012)
• Fietsregeling
• Tegemoetkoming vakbondscontributie
Naast deze regelingen biedt Carmel haar medewerkers de volgende personal benefits:
• Persoonlijk Arbeidsvoorwaarden Overzicht (PAVO)
• Spaarregeling
• Collectieve zorgverzekering (Menzis, AGIS, VGZ, CZ en ONVZ)
• IP aanvullingsplan (Loyalis)
• Autoverzekering en Opstal- en inboedelverzekering (Donatus)
• Persoonlijke geldlening (Stichting Carmelcollege)
• Carmel PersoneelsVoordeelArrangement (Fortis)
U kunt alle personal benefits terug vinden op het intranet onder het kopje loopbaan.
Carrièremogelijkheden binnen de Stichting
En last but not least: alle scholen maken deel uit van Stichting Carmelcollege. Wanneer je in dienst treedt, krijg je een aanstelling bij de Stichting en niet bij de school. Dit biedt een aantrekkelijk carrièreperspectief en mogelijkheden voor mobiliteit binnen de Stichting.